.Best seller del New York Times..Un libro controvertido que invita a replantearse los principios delmanagement.La nueva realidad por la que estamos atravesando requiere de nuevostipos de empresas, por eso el autor analiza los sistemas de gestiónque ya no sirven y los que están siendo utilizados por las empresaspioneras para adaptarse a la nueva economía global y digital. Un libro que pone patas para arriba muchos de los principios delmanagement hasta ahora explicados por las Escuelas de Negocios, y sepropone acabar con la vieja forma de gestionar empresas para dar pasoa una nueva gestión.
