El estudio del conflicto es multivariable y multidisciplinar tanto enasuntos de car cter p£blico como privado, es importante mantener lainvestigaci¢n en favor del fomento social de paz, atender a lasdemandas sociales y proveer los medios para la transformaci¢n positiva de los conflictos evitando la violencia en busca de la mejoracontinua o desarrollo productivo. Tomando en cuenta este llamado,surge la necesidad de participar activamente en la identificaci¢n deconflictos y su transformaci¢n, actuando principalmente en las reasque m s repercusiones tienen para la sociedad en general. Haciendo una delimitaci¢n para operar con mayor precisi¢n es que se aplica elm‚todo deductivo y de esta manera se es consciente de la realidad y se act£a sobre ella, siendo la situaci¢n que nos lleva a abordar lasiguiente tem tica. Una de las reas m s afectadas por la falta deatenci¢n y generadora de conflictos es el sector empresarial. Lasempresas conforman una de las principales unidades econ¢micas decualquier pa¡s, son fuente de empleo, proveen productos y serviciosvariados a la sociedad.
